现任国务院发展研究中心人力资源研究培训中心副主任
   中国企业家调查系统秘书长
   民建中央常委、企业委员会副主任
   《经济界》杂志社社长兼主编
   全国政协委员、外事委员会委员、中国经合理事会理事
   全国青联委员
   全国人才服务标准化技术委员会委员

    从事企业家调查研究工作多年，有机会全面、深入地接 触到各方面的企业家，常常被人问及，从事企业家调查研究工作多年，有机会全面、深入地接触到各方面的企业家，常常被人问什么是优秀的企业家？企业家的优秀与优秀的企业是什么关系？这正是中国企业家调查系统长期以来一直探寻、研究的问题。

　　在长期进行企业家研究的过程中，我们发现企业家越来越重视学习，大部分企业家个人学习能力明显强于企业的组织学习能力，但企业的组织学习能力对企业发展影响较之企业家个人学习更大。企业家要在重视自身学习的同时，更要有效地将个人学习能力传递给企业组织，从而促进企业的健康持续发展。

　　为此，中国企业家调查系统依靠有力的政府支持体系和丰富的专家资源，结合十五年的调查、研究、培养企业家的理论研究和实践经验，引进国内外最新理念和现代方法，专门设计组织了系列学习交流活动，创建了“卓越企业家学习俱乐部”，但由于俱乐部层次高、范围小、封闭式的要求，许多优秀的学习交流活动无法为更多的企业家现场提供，为此，应不少企业的要求，特于1999年发起成立卓越企业家读书会，使丰富的系列学习交流活动和权威的信息资料能够整合为有体系的学习方案，以各种最方便阅读的方式为更多的优秀企业家服务，以帮助企业家省时、便捷的掌握权威、前沿的理念精华，帮助企业家在宏观思维、战略眼光、领导艺术、管理智慧、人文素质、个人修养等方面得到全面提升，同时让企业团队所有阶层的领导者都能成为学习者。

　　21世纪的中国，需要更多有竞争力的企业，需要更多热爱学习并善于将个人学习能力转化为组织学习能力的优秀企业家。真诚欢迎您参加卓越企业家读书会，相信您个人及您所领导的企业组织将在读书会中获得共同的理念、共同的进步，建立更加密切的合作关系。